赤峰学院学生工作处

赤峰学院学生工作处文件

赤院学字[2014]1号

赤峰学院学生工作处2014年工作计划

2014年，学生工作处以我校第二次党代会精神为指导，以服务学生为宗旨，以教育学生为主线，以发展学生为目标，不断巩固和扩大党的群众路线教育实践活动和“双转”“双提”活动成果，认真贯彻落实学校学生工作改革创新会议精神，抓改革，促发展，抓落实，打基础，大力推进全校学生工作的全面发展，为我校转型发展作出新贡献。

一、加强大学生思想政治教育和学风建设。

1.以问卷调查、座谈、个别访谈、谈心交流等形式开展大学生思想状况调查，了解掌握学生思想动态，提高思想政治教育工作的针对性和实效性；深入开展“中国梦”和社会主义核心价值观宣传教育活动，坚定学生的理想信念，激发学生的爱国热情，弘扬正气，传递正能量。

2.以“文明礼貌年活动”为抓手, 引导学生自觉遵守爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范，养成良好的道德品质和文明行为，促进良好校风的形成。

3.开展普法教育活动，加强对学生的法制与安全教育，增强大学生法制观念，预防和减少大学生违法犯罪，促进大学生健康成长。

4.举办第三届毕业季活动，做好毕业生离校教育、服务工作；表彰卓越学生。

5.做好迎新工作及入学教育。深入开展新生校规校纪教育、法律法规教育、国防教育和军训、内务训练，促进新生的角色转换，使其尽快适应大学学习、生活。

6.完善大学生军事理论课建设，开展国防宣传教育活动，做好大学生应征入伍相关工作及退伍大学生的相关工作。

7.组织开展“爱校、爱师、爱同学”主题教育活动，增强学生责任意识和团队精神。

8.建立和完善学风建设的长效机制，促进学生思想道德素质、科学文化素质协调发展，形成勤于学习、善于思考，刻苦钻研，团结协作，诚实守信的优良学风。

9.利用网络媒体建立微信、微博、QQ群等网络服务交流平台，充分发挥网络在大学生思想政治教育工作中的作用。

10.以“六十佳”表彰奖励为平台，树立典型，宣传典型，学习典型，充分发挥先进典型的模范带头作用。

二、加强队伍建设和制度建设。

11.完善专兼职辅导员的配备、选聘、管理和考核制度，推行辅导员制等相关制度；举办学生工作队伍培训5次；举办赤峰学院第三届辅导员职业技能竞赛；召开学生工作研究会理事会议，以专题立项推动学生工作的研究与开展；开展赤峰学院学生工作创新项目申报工作，充分调动各学院、有关部门及学生组织的积极性、主动性和创造性；举办以“新时期加强和改进大学生思想政治教育与管理”为主题的论文征集活动，提升学工队伍的建设水平，推动学生工作科学化、专业化进程。加强学生干部队伍建设，分批培训学生干部5次，明确各级各类学生干部的工作任务、工作职责、工作要求，提升学生干部的思想政治素质，提高学生干部的工作能力，组织管理能力，协调合作能力和创新能力，锻炼和塑造一支成绩优、作风好、能力强的学生干部队伍，充分发挥学生干部在学生自我教育、自我管理和自我服务中的作用；办好《学生工作动态》。

12.修订和出台《赤峰学院关于进一步加强学生工作的实施意见》、《赤峰学院学生工作考评办法》、《赤峰学院学生工作奖励办法》、《赤峰学院辅导员队伍建设规定》、《赤峰学院先进班集体评选办法》、《赤峰学院文明宿舍评选办法》《赤峰学院学生军训内务卫生检查评比实施细则》、《赤峰学院学生军训队列会操程序及评比标准》、《赤峰学院新生军训守则》、《赤峰学院军训请假制度》《赤峰学院关于应征入伍学生暂行管理办法》、《赤峰学院学生请假制度》、《赤峰学院关于进一步加强大学生心理健康教育工作的意见》等规章制度，促进规范管理。

三、加强学生心理健康教育工作。

13.充分发挥校、中心、院、班级、宿舍五级心理危机预警系统、监控体系和反馈机制的作用，建立各个环节的有效反馈机制；分别举办心理委员、心理信息员和学生工作人员的培训8次。

14.继续开展“心理健康教育宣传活动月”活动，提升我校大学生心理健康教育工作的针对性和实效性；有计划地开展心理素质拓展活动，逐步扩大活动范围；实行个案咨询预约制，追踪掌握咨询效果；开展新生心理健康状况普测，针对普测分数高的学生进行心理问题筛查访谈；举办新生心理健康教育专题讲座；加强大学生心理健康知识宣传工作，年内出版4期《大学生心理健康报》。

15.进一步推进心理健康教育与咨询中心的网络版块建设，开展团队拓展、社会服务和科研工作，充分发挥赤峰市未成年人心理辅导站和自治区示范中心作用，力求校内学生教育引导和校外社会服务双赢；配合团市委开展“12355”心理健康咨询热线的服务工作，建立和培训咨询热线工作人员队伍，扩大心理健康服务范围。

16.开设系列《大学生心理健康教育》类课程，继续申请《大学生心理健康教育》课程为通识课，组建《大学生心理健康教育》精品课程前期开发团队；加强心理健康教育专兼职教师队伍的建设，组织专职教师外出培训1—2次；组织开展案例研讨沙龙活动；完善心理健康教育兼职教师联系点工作，专兼职教师每月调查一次各二级学院学生心理状况；指导大学生心理健康协会换届，并进行系统培训。

四、加强学生资助管理、服务工作。

17.进一步加强以“奖、贷、勤、助、补、减免”和新生入学“绿色通道”为主体的家庭经济困难学生资助体系建设，拓展“学业资助、社会实践、公益服务”三位一体的社会化、项目化资助模式，实现资助工作系统化、常态化。

18.加强家庭经济困难学生认定、建档及大学生诚信建档工作，针对贫困学生新情况、新变化，采取跟踪调查、家访等措施，阶段性的进行认定，实现贫困生动态管理。

19. 改进奖学金评审机制，充分发挥奖学金评价体系的促学励志作用；加强国家奖、助学金政策的宣传，做好国家奖学金、国家励志奖学金、校内及社会奖学金评定和发放工作；深入挖掘国家奖学金的教育内涵，召开获奖学生报告会，广泛宣传获奖学生先进事迹，增强获奖学生的感恩意识和社会责任意识；举办资助政策培训4次；继续组织开展诚信教育活动。

20.进一步完善新生入学“绿色通道”工作，确保新生中家庭经济困难学生顺利入学；本着国家助学贷款应贷尽贷的原则，做好2014年国家生源地信用助学贷款在校学生的申请工作及所有贷款学生的回执录入工作；积极配合银行和各级资助管理中心做好助学贷款各项数据统计、上报工作；不断加强国家助学贷款贷后管理工作，促进国家助学贷款工作持续、健康发展。

21.开拓校内外勤工助学岗位，积极联系社会、企事业用人单位，为学生争取更多的勤工助学岗位，充分发挥勤工助学工作在学生能力培养方面的作用；召开勤工助学座谈会，通过多种方式与经济困难学生交流，了解学生诉求，解决学生困难。

22.做好临时伙食补贴的评审、发放工作和应征入伍服义务兵役学费补偿贷款代偿、嘎查村任职毕业生贷款代偿的统计、上报、资金发放工作。

五、加强学生公寓管理与服务工作。

23.进一步完善学生公寓各项规章制度，使公寓管理服务制度化、规范化、人性化、科学化。

24.强化学生公寓文化育人功能，举办宿舍文化节活动，组织开展有利于学生增进团结、加强沟通、身心健康的文化活动，促进教育、管理、服务的全面融合，营造温馨和谐的社区文化氛围。

25.加强安全教育、管理和公共设施、设备的管理使用。加大教育宣传力度，使学生认识到违规用电、酗酒等行为对自己及他人的危害。组织开展学生对处理各类突发事件的培训工作。

26.加大对学生公寓管理服务人员的培训力度。对楼管员、门卫、清洁员进行分层、分类、分期培训，提升服务能力，提高服务效率。充分发挥学生公寓卫生、秩序督查组作用，加大日常检查力度；加强学生公寓区学生干部队伍建设，发挥学生自我管理、自我教育、自我服务职能。

六、加强机关作风建设。

27.加强学习型、服务型机关建设。制定理论学习计划，年内，组织集中学习4次，重点学习党的十八届三中全会精神、习近平总书记系列讲话精神及我校第二次党代会精神、学生工作改革创新会议精神，通过学习增强机关干部学习能力、协调能力、执行能力和服务能力。

28.加强基层联系点服务工作，广泛深入地开展调查研究工作，求真务实，清正廉洁，热诚服务，努力建设师生满意机关。

29.建立《学生工作处领导班子接待日制度》《学生工作处领导班子议事规则》《学生工作处请假制度》《学生工作处工作人员考勤制度》《学生工作处例会制度》《学生工作处机关干部理论学习制度》等规章制度，推进服务型，学习型机关建设。

30.继续为毕业生及全体在校生提供送站服务，为全体新生提供接站服务。

七、做好各项日常工作，并完成学校和自治区教育厅临时下达的各项工作任务。

31.定期召开学生工作例会；做好学生修、复、转、退工作；做好班主任津贴、学生助学金、学生活动经费的审核、学生临时伙食补贴的评审发放工作；做好学生证、火车票优惠卡的办理；做好学生处网站的管理和维护等各项常规工作。

32.按时完成学校及自治区教育厅临时交办的各项工作任务。